TikTok moderatörü, kendi şirketi ByteDance’e dava açtı!

AliDayı

New member
TikTok moderatörü, kendi şirketi ByteDance’e dava açtı! Dünyanın en ünlü toplumsal medya platformlarından ve görüntü akış sitelerinden biri olan TikTok, bugünlerde pek enteresan bir haberle daha gündeme geldi. ByteDance bünyesinde TikTok moderatörlüğü yapan Candie Frazier isimli bir çalışan, onay sürecinde izlemek zorunda kaldığı görüntülerden ötürü ruhsal travma geçirdiği sebebi öne sürülerek şirketini dava etti.

TikTok’a açılan dava, Facebook’a da açılmıştı

Bloomberg cephesinden gelen yeni bir habere göre eski TikTok moderatörü Candie Frazier, toplumsal medya platformunun sahibi ByteDance‘i mahkemeye verdi. Frazier, TikTok moderasyonunda bakılırsav aldığı periyotlarda şiddet, okul baskınları, ölümcül faydalanmalar ve hatta yamyamlık içeren görüntüleri denetlemeye zorlandığını söylemiş oldu.


Eski TikTok çalışanı, her görüntünün yayına uygun olup olmadığnın denetlenmesi için en çok 20-25 saniyeleri olduğunu ve ağır çalışma kuralları niçiniyle 3 ila 10 görüntüyü birebir ekranda ve birebir anda izlemek zorunda kaldıklarını belirtti. Frazier, günde 1 saatlik yemek molası ve yalnızca 2 adet 15 dakikalık molayla tam 12 saat vardiya yapmak zorunda kaldıklarını, tüm bu yorucu sürecin izlediği görüntülerle birleşince önemli ruhsal meseleler yaşadığını belirtti.

Geçtiğimiz periyotlarda bünyesindeki çalışma kurallarıyla ilgili bir açıklama yayınlayan TikTok; Facebook ve YouTube üzere başka platformlarla bir arada travmatik manzaralarla karşılaşabilen moderatörler için tedbirler almıştı. Moderatör vardiyalarının 4 saatle sonlandırılmasını ön bakılırsan bu yönergelerin, işlerin ağırlaştığı periyotlarda hiç bir biçimde uygulanmadığı sav ediliyor.


TikTok’a hem maddi birebir vakitte manevi tazminat davası açan çalışan, bu alanda şirketini dava eden birinci kişi değil. 2018 yılında bir Facebook çalışanı, şikayet edilen görüntüleri denetlerken çeşitli ruhsal sorunlar yaşadığına dair Facebook’u dava etmişti.

Pekala sizler Frazier tarafınca açılan bu dava hakkında neler düşünüyorsunuz? Sizce de çalışanların psikolojisinin bozulması mümkün mü? Görüşlerinizi bizlerle yorumlar kısmında paylaşmayı ihmal etmeyin.
 
Üst